近日，小米公司在人工智能大模型领域的布局动作引起了业界的广泛关注。曾经以相对保守姿态参与AI大模型竞争的小米，现在正加速其在这个领域的投入和发展。这一转变的标志之一是小米聘请她将成为小米AI实验室的关键人物，领导大模型团队。据知情人士透露，小米创始人雷军对公司在大模型领域的起步较晚感到忧虑，并亲自招募了罗福莉，其薪酬可能达到千万元级别。
小米的这一行动不仅体现在人才招聘上，据12月26日界面新闻报道，小米还在积极搭建自己的GPU万卡集群，大模型团队成立之初已拥有6500张GPU资源。这些举措显示了小米对大模型技术的重视，以及未来一年在这一领域大力投入的决心。
罗福莉，被业界誉为95后天才少女，是北京大学计算语言学研究所硕士毕业生，因在NLP领域国际顶级会议ACL上发表8篇本文而声名鹊起，其中两篇为第一作者。毕业后，罗福莉加入了阿里巴巴的达摩院机器智能实验室，主导开发了多语言预训练模型VECO，并参与了AliceMind的开源工作。2022年，她离开阿里，加入幻方量化从事深度学习相关策略建模和算法研究，后来加入DeepSeek，参与MoE大模型DeepSeek-V2的研发。她的技术实力和在大模型领域的成就，使她成为小米大模型团队的理想人选。
罗福莉的加入不仅是因为其技术背景，她的“天才AI少女”形象也与小米的营销策略相契合。她接地气的互动方式和对DeepSeek-V2模型的积极评价，都与小米的风格相符合。她的加盟进一步证实了小米在大模型领域加大投入的决心。
2023年4月，小米在AI实验室中组建了大模型团队，团队的目标是开发通用语言大模型，初步目标是几百亿参数的基座模型，并根据前期的成果决定后续投入。与此形成对比的是，小米的竞争对手vivo在2023年11月发布了自研的蓝心大模型矩阵，涵盖了十亿、百亿、千亿参数量级的语言大模型。
尽管小米在预训练大模型上的投入相对谨慎，雷军在2023年年度演讲中明确表示，小米的大模型战略将聚焦于轻量化和本地部署。这一策略考虑到了小米的现金状况和成本控制需求。云端大模型虽然算力巨大，但成本极高；而端侧大模型在本地运算，可以节省云端算力开支。对于注重产品的小米来说，端侧大模型在隐私保护、低延迟和成本控制方面的优势，能够为其产品提供性价比保障。
随着芯片算力的提升和AIAgent与手机硬件的融合，AI代理商在人机交互中变得更加精准和高效。特别是在高端手机市场，AI技术的加持已成为区分手机档次的关键因素。IDC预测，到2025年，中国新一代AI手机市场的出货量将达到1.1亿台，这表明AI技术在智能手机领域的应用前景广阔。
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